我校召开加强和改进师德师风建设工作会

为贯彻落实党的教育方针，进一步推进我校教师师德师风建设进程，提高全校教师队伍整体素质，创建优良校风、教风和学风，提升教学质量和水平，培养和造就高素质创新型人才。8月19日，贵阳市新城职业学校副校长宋竹玉主持召开了加强师德师风建设工作会，就我校的师德师风建设工作进行安排部署。

宋竹玉副校长在会上强调，“学为人师，行为世范”，作为一名人民教师，人类灵魂的工程师，其师德修养和行为规范将深刻学生们的人生观、世界观、价值观的形成。新时代教师承担着“为党育人，为国育才”的历史责任和使命，全校教师队伍要深入贯彻落实党和国家的教育方针，落实“立德树人”的根本教育任务，树立“育人为本，德育为先”的教育理念，自觉遵守《中华人民共和国教师法》《中小学教师职业道德规范》《新时代中小学教师职业行为十项准则》等法律规范，加强师德修养。

（师德师风建设工作推进会现场）

宋竹玉副校长指出，在党的二十大即将召开之际，全校教师队伍要旗帜鲜明讲政治，要提高思想政治素质，坚持正确的政治方向，要志存高远，爱岗敬业，要有强烈的职业光荣感、历史使命感和社会责任感，要树立正确的职业理想；要通过不同的形式提升教师职业道德水平，以良好的思想和道德风范去影响和培养学生。

大会公布了《贵阳市新城职业学校关于加强和改进师德师风建设的实施方案》，对学校师德师风建设工作进行了安排部署。《方案》要求，在2022年全年工作中，将重点构建师德师风建设的长效机制，推进师德师风工作创新,如:召开动员大会，开展师德师风签名活动；集中学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等法律；通过问卷调查，组织讨论分析，开展反思自查活动；开展“为党育人，为国育才”师德师风建设活动等。根据《方案》要求，全体教师现场签订了《师德师风个人承诺书》。

（全体教师签订《师德师风个人承诺书》）

百年大计，教育为本，教育大计，教师为本。教师决定着教育质量，决定着人才培养质量。而师德师风建设，是教师队伍建设的核心，是影响教育质量和人才培养质量的关键因素。本次会议的召开，有利于推进我校师德师风建设，建立长效工作管理机制。通过高度重视师德师风建设工作，把师德师风建设同教学、科研、管理与服务紧密结合起来，构建教书育人、管理育人、服务育人的全方位工作机制，对全面提升我校的师德师风水平，开创我校师德师风建设工作新局面具有重要意义。

编辑：杨政武 

审稿：宋竹玉